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馬場労務コンサルティングオフィスは、特定社会保険労務士による労務コンサルティング、労働トラブル相談等に加えて、企業年金プランナーとしての実務経験を活かした企業年金や公的年金相談に対するきめ細かなサポートが強みです。お気軽にお問い合わせください。
【企業の人事労務ご担当の方へ】 65歳定年時代を迎え、中高年勤労者の雇用形態の見直しと共に、退職予定者・退職者向け企業教育の必要性が高まっています。 詳しくは こちら
平成28年1月からマイナンバー制度がスタートしました。
従業員を１人でも雇用している企業は、すべての従業員にマイナンバーを提供してもらい就業規則の改正等適正な管理体制を整える必要があります。
違反すると場合によっては法的に罰せられることがあります。中小企業のマイナンバー対策は専門家の社労士にお任せください。個人情報の管理方法、就業規則の変更方法等についてアドバイスいたします。
ご相談は初回無料でお受けいたします。お気軽にお問い合せください。 お問い合わせは こちら
１．お問い合せ お電話、メールなどでお問い合せください。「依頼するかどうかまだわからない・・」、「内容が漠然としているが・・」、「社労士に相談すべきことなのかわからない・・」などでも結構です。まずお問い合わせ・ご相談ください。
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２．お打ち合わせ お客様とお会いし詳しいお話をお聞きします。お打ち合わせについてはお客様のご都合にあわせます。
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３．ご提案・お見積り お打ち合わせ内容を検討したうえで、お客様のご要望に沿った提案書・見積書をご提示し、内容をご説明いたします。ここまでの費用はいっさい無料です。もちろんこの時点でのキャンセルも無料です。
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４．ご契約・業務開始 提案内容にご納得いただけた場合、ご契約をいただき、業務を開始いたします。
